協賛事業

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概要 OUTLINE

目的

組合員は、事業活動において様々な経営努力を重ねてその運営の充実に取り組んでおりますが、ゴルフ場は単体での運営が多いことから、事業活動におけるリソースの効果的な確保や費用対効果の向上において、個別努力だけではその効果に限界があります。組合は、ゴルフ場の業務効率化や経費削減等につながるゴルフ場支援事業を構築・運営する信頼できる企業と提携し、協賛事業として情報提供することで組合員の経営や事業活動に寄与することを目指しています。

スキーム

協賛事業は組合員でないと利用することはできません。協賛事業の内容は組合から広報し、利用をご検討の組合員には組合の手配で協賛企業や協力企業が直接詳細説明に伺い、利用決定については組合員と協賛企業・協力企業が直接契約をすることになります。

協賛企業・協力企業
協賛企業
株式会社ゴルファーズプロテクト

株式会社ゴルファーズプロテクト 【共済・協賛事業事務委託企業】

〒542-0012 大阪府大阪市中央区谷町9丁目1-22 NK谷町ビル
Tel.06-6191-7585 Fax.06-6191-5518
http://golfers-hs.com/

協力企業
株式会社ゴルファーズプロテクト

株式会社ゴルファーズプロテクト 【保険事業】

〒542-0012 大阪府大阪市中央区谷町9丁目1-22 NK谷町ビル
Tel.06-6191-7585 Fax.06-6191-5518
http://golfers-hs.com/

カメイ株式会社

カメイ株式会社 【ゴルフカート・ナビシステム 複合機経営支援】

〒104-0032 東京都中央区八丁堀4-7-1 第3桜橋ビル
https://www.kamei.co.jp/

日立バッテリー販売サービス株式会社

日立バッテリー販売サービス株式会社 【ゴルフカート・ナビシステム】

〒116-0001 東京都荒川区町屋8-12-7
https://www.hitachi-bss.co.jp/

富士ゼロックス宮城株式会社

富士ゼロックス宮城株式会社 【複合機経営支援】

〒983-0869 宮城県仙台市宮城野区鉄砲町西1-14 富士フィルム仙台ビル
https://www.fujixerox.co.jp/myx

組合包括火災保険 経営支援サポート事業

ゴルフ場は隣接する建物がほとんど無いため、類焼の危険が少なく、また、ゴルフ場・ゴルフ練習場は、入場する方が特定される等の『特性』と、組合包括によるスケールメリットを活用し、保険会社との連携により組合独自の評価表に基づくゴルフ場・ゴルフ練習場ごとのリスク割引を構築いたしました。

図:組合包括火災保険

組合包括従業員業務災害補償 経営支援サポート事業

近年、ゴルフ場における従業員の労災事故は、ケガだけでなく、熱中症、ストレスに起因する心の病気や過労等、多様化かつ増加傾向にあります。特に非常勤従業員が多いこの業界では、これらに対応する補償コストが高止まりする傾向にあり、福利厚生の充実がなかなか図れませんでした。

ゴルフ場共済協同組合では、従業員の勤務実態に合った業務中の事故・災害に対応した補償制度「従業員業務災害補償」を組合包括で構築し、大幅にコスト削減することが可能となりました。

メリット

  1. ゴルフ場共済協同組合による包括形式のため、人数規模による割引適用があります。(最大25%)
  2. 従業員の勤務時間、営業日数(クローズ期間のあるゴルフ場では期間調整が可能)による保険料算出のため、特に非常勤従業員などについて現状に合った契約が可能になります。
  3. 補償制度加入時、名簿の提出は不要です。(ゴルフ場の従業員管理台帳に基づきます)
  4. 従業員に対する、見舞金制度の構築に利用可能です。

保険料例(ベーシックプラン)

補償項目 保険金額
死亡・後遺障害 傷害 3,000,000円
死亡・後遺障害 特定疾病(※) 1,000,000円
治療諸費用 365日対応 傷害 500,000円/1事故
精神疾患休業 精神疾患 2,000円/日額、730日補償
年間保険料(1名あたり) 2,900円

補償内容

  1. 労災認定と関係なく保険金の支払いが可能です。
  2. 治療諸費用が付帯されており、3割自己負担分を補償します。また、1事故につき、50万円まで補償(365日対応)します。(入・通院日額補償タイプだとそれぞれ180日・90日が限度)
  3. 特定疾病を補償します。
    (※)特定疾病とは急性心疾患(心筋梗塞、急性心不全等)、急性脳疾患(くも膜下出血、脳内出血等)、急性呼吸器疾患(気胸、過換気症候群等)、細菌性食中毒、熱中症(日射病、熱射病等)、低体温症、脱水症をいいます。
  4. 天災危険(地震・噴火・津波)も補償します。
  5. 通勤時の往復途上も補償します。
  6. 精神疾患(メンタルヘルス疾患)により就業不能となった場合も補償します。
    (精神疾患保障に関しては、労災認定が必要となります。)

付帯サポート

1. 安否確認サービス(※1)
災害発生時に最優先に行うのが従業員の安否確認ですが、その構築は容易なことではありません。そこで、BCP(事業継続計画)(※2)の策定のバックアップとして、「安否確認サービス」を無料でご提供いたします。
(※1)安否確認サービス... 災害発生時に所属する従業員の安否をアプリとEメールを使ってWEB上で容易に確認できるシステムです。契約締結後、別途申込手続きが必要となります。 (※2)BCP(事業継続計画)... 企業が自然災害、大火災、テロ攻撃などの緊急事態に遭遇した場合、事業資産の損害を最小限にとどめつつ、中核となる事業の継続あるいは早期復旧を可能とするために平常時に行うべき活動や緊急時における事業継続のための方法、手段をきめておくことです。
2. ストレスチェックサービス
2015年12月より年1回のストレスチェック実施が事業者に義務付けられたストレスチェック制度ですが、ご契約者には、社内に手軽に導入できる「ストレスチェックサービス」をご提供します。提供するサービスは、「データベース機能」を付加しているのでストレス状態や原因を継続的に把握、管理することが可能です。同時に、従業員の満足度を診断するサービスや、労務・法務帳票のひな形を提供するサービスも利用が可能です。 ストレスチェック制度 https://kokoro.mhlw.go.jp/employer/

コンディショニング飲料「ツアースペシャル」 熱中症対策飲料サポート事業

地球温暖化の影響で亜熱帯化している中、ゴルフプレーヤー特に高齢者プレーヤー・会員の皆様にとって、熱中症をはじめとする健康を損ねるリスクが高くなっております。この状況に対してゴルフ場共済協同組合と協賛企業が協力し、独自のコンディショニング飲料「ツアースペシャル」を開発いたしましたのでご案内申し上げます。